在大厂能力越强越难混 #职场 #职场那些事 #职场干货 #成长 #真实生活分享计划

说提高自己不可替代性的那帮人，一看就没去过大厂。 他说的这种情况只存在小企业，你是个熟门熟路的老油条，就你手熟，老板肯定得哈着你。 这时候不可替代性才是你的优势，因为没你，他生意完全玩不转了。 但大厂完全是反过来的，核心是去能力化，相比于能力，听话是最重要的。 你就看阿里的林俊阳，一手把通义千问大模型做出来的人，也算是业内的顶尖大牛，无可替代了吧。 但路线一旦跟公司不对，照样说走人就走人，他级别这么高尚且如此，何况你呢？ 在大厂，向上汇报的人永远是你的领导，你做了多少，干得有多漂亮，全都是他一张嘴的事。 而他们在会议上根本就不会单独提你的功劳，只会说一句，这都是我们团队的结果。 你一个人把团队所有核心的活全扛下来了，累到没人可以替代你，大老板照样什么都不知道。 然后这个时候，你的领导只会忌惮你，他怕你压过他，他怕你出风头，他会处处防着你，甚至给你使绊子。 而真正幕后的大老板又不知道你的价值，没人替你说话，那你的命运怎么能好呢？ 所以你的努力方向应该是要把能力复制到任何地方，随时做到可以离开公司，别再单一地磕那些技能，把自己锁在这儿了。